La storia di Ann
Ann non è sola in questo: anche il 89% di tutti i manager di linea elenca questi problemi.
La leadership della squadra in un ambiente dinamico non è un compito facile
Mantenere il controllo delle proprie risorse in un'organizzazione a matrice con priorità in costante cambiamento e richieste da parte dei project manager non è esattamente facile.... Ma con lo strumento giusto, è possibile padroneggiare queste sfide.
Test di idoneità per le aziende: State usando le vostre risorse in modo ottimale nei progetti?
Nel business dei progetti, sono tipicamente richieste più risorse di personale di quelle che sono effettivamente disponibili nell'azienda o che possono essere fornite dalla linea. Inoltre, ai project manager sono solitamente richieste qualifiche molto specifiche per un periodo di tempo limitato. Queste sfide possono essere affrontate solo con una gestione eccezionale delle risorse. E questo fa parte di una gestione di progetti e portfolio a livello aziendale, che deve funzionare di pari passo con l'organizzazione operativa e di linea. Molte aziende lavorano quindi in un'organizzazione a matrice, in cui le risorse umane sono impiegate in parallelo sia nella linea che nei progetti e sono gestite da due lati. Qui mostriamo come questo funambolismo riesca.